고령자 고용지원금은 고령자 고용 활성화를 위해 정부가 제공하는 지원제도입니다. 이번 포스팅에서는 고령자 고용지원금의 지원대상과 요건, 지원금액 및 신청방법 등에 대해 자세히 알아보겠습니다.
고령자 고용지원금 지원대상과 요건
지원대상
- 고용보험 가입 사업자 중 ‘우선지원대상기업’, ‘중견기업’을 대상으로 합니다.
지원 제외 사업주
- 행정기관, 공공기관, 지방공기업 등
- 유흥 주점업, 사행시설 관리 및 운영업 등 일부 업종 제외
지원요건
- 고용보험성립일로부터 1년 이상의 사업적용기간이 필요합니다.
- 만 60세 이상인 근로자의 수가 증가하는 사업주가 신청할 수 있습니다.
고령자 고용지원금 지원금액과 신청방법
지원금액과 한도
- 1인당 분기 최대 30만 원씩 최대 2년을 지원합니다.
- 사업기간이 3개월 미만인 경우 월할 계산하여 지급합니다.
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사업장 규모 |
지원 인원 한도 |
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10인 미만 |
최대 3명 |
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10인 이상 |
최대 30명 |
지원대상 근로자
- 만 60세 이상인 근로자, 혹은 만 60세에 도달하기까지 1년 이상 근로한 근로자 등
신청방법
- 매 분기별 신청을 원칙으로 합니다.
- 고령자 고용지원금 신청서를 작성하여 고용센터에 방문하거나 온라인으로 신청할 수 있습니다.
고령자 고용지원금은 고령자 고용 촉진을 위한 정부의 노력으로, 사업주들에게는 인력 유치와 유지에 도움을 주는 소중한 지원제도입니다. 고령자 일자리 창출과 노동시장의 안정화에 기여하는 이 정책에 관심을 기울이시기를 바랍니다.
- 지원대상: 고령자 고용 활성화를 위한 사업주
- 지원금액: 1인당 분기 최대 30만 원, 최대 2년 지원
- 신청방법: 온라인 또는 방문 신청 가능
이상으로 고령자 고용지원금 내용을 안내드렸습니다. 궁금한 사항이 있으시면 링크를 참고해주세요.
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